Servicios del Litoral SRL, despidió a 12 trabajadores, entre ellos a una delegada con tutela sindical, y podría echar a 30 de los 60 que integran su plantel, argumentando problemas financieros a causa de una deuda del Parque de la Salud, según confió la secretaria general de la CTAA de Oberá Lilly Müller. Pero no presentó números que avalen eso, ni brindó explicaciones sobre cómo cumplirán con el servicio con menos personal. La empresa fundada en San Pedro, cobró más de $5 millones entre el 19 y el 28 agosto y el propietario, Ramón Fonseca –también beneficiado por un pago de $13 millones a través de otra empresa–, sería cuñado del exgobernador y actual presidente de la Legislatura, Oscar Herrera Ahuad.
El escándalo por las contrataciones directas poco claras, salpica a Oscar Herrera Ahuad. Los despidos masivos llevados adelante por la empresa Servicios del Litoral SRL, una encargada del servicio tercerizado de limpieza en diversos hospitales y CAPS, entre ellos, el SAMIC de Oberá, con la anuencia de los ministerios de Trabajo y de Salud Pública, tendrían por fin disciplinar a los empleados que perciben sueldos de miseria –en torno a los $300 mil– y están reclamando por la deuda del aguinaldo, según detalló la secretaria general de la CTA A en Oberá, Lilly Muller, quien participó de una reunión con la directora del hospital y la gerente de la empresa Ángela Soledad Fonseca, en la que no hubo ninguna explicación sobre cómo se cubrirá el servicio de limpieza, con tres cuartos o la mitad del plantel laboral.
En diálogo con www.radioup.com.ar, Muller confirmó que ya dieron aviso al Ministerio de Trabajo de la provincia, que no intervino ni siquiera cuando los trabajadores reclamaron por la deuda del aguinaldo que la empresa fundada en San Pedro por Ramón Fonseca, aún mantiene. Y muchos trabajadores sospechan que los millones que viene facturando esta empresa –en 11 días se informó del pago de más de $5 millones a través de dos decretos en agosto–, los 13 millones que cobró la empresa “Ramón Fonseca” y los despidos de delegadas de la CTAA y activistas entre los empleados de limpieza, con la anuencia del ministerio que preside Silvana Giménez, tiene que ver con el vínculo personal del empresario con el exgobernador y actual presidente de la Legislatura, Oscar Herrera Ahuad. Según fuentes consultadas, Fonseca y Herrera Ahuad serían cuñados.
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De acuerdo con Muller, de los 60 empleados de Servicios del Litoral SRL, fueron despedidos 12, aunque se espera que los cesantes lleguen a ser 30, es decir, la mitad del plante. El viernes pasado, 30 de agosto, los despedidos “primero reciben los mensajes, no pudieron registrarse para trabajar el sábado y, el lunes se fueron al SAMIC para ver qué era lo que estaba pasando y ahí les empezaron a llegar los telegramas”, contó la sindicalista, añadiendo que hasta el mediodía de este martes, llegaron 5 telegramas de despido.
Según la referente de la CTA Autónoma, una empleada de salud pública hacía las veces de capataz y representante de la empresa, “que se encargaba de organizar el cronograma de trabajo, los acosaba”, anticipando los despidos que se efectivizaron en las últimas horas. “Esa persona, seguramente ya tenía la información porque el día sábado ya no podían ingresar”, detalló.
Luego de la protesta de este lunes en el SAMIC de Oberá, los referentes de los trabajadores y Muller (por la CTAA) lograron una reunión con Ángela Fonseca y con la directora del hospital Miriam Ramonda, y “lo único que nos decía era que estaban en una situación económica desfavorable, entonces, que no iban a poder pagar, que la cuestión era solamente económica y no personal”.
Muller cuestionó que la directora Ramonda no se haga responsable por los trabajadores de limpieza, porque, más allá de la tercerización, el servicio de limpieza es responsabilidad del Estado provincial. “La directora se lava las manos como que es una cuestión solamente de la empresa, pero los trabajadores están en el hospital, y ella es la directora del hospital. Están tirando la pelotita a la gestión anterior, que la gestión anterior tiene una deuda, que el Parque de la Salud tiene una deuda con la empresa del 2022. Y que, por eso, ahora la empresa (debe despedir empleados) A la directora del hospital le planteamos que, con 25% menos empleados esta semana y por ahí 50% menos la semana que viene, ¿cómo van a mantener la limpieza del hospital? La directora dice que es un problema de la empresa”, reveló la secretaria general de la CTAA, insistiendo en que ni Ramonda ni Fonseca explicaron cómo se cumplirá con la limpieza del mayor hospital de la zona centro de Misiones.
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“¿De qué sirve la tercerización? Si el Estado contrata una empresa para hacer el desarrollo de los diferentes servicios, que es la limpieza, la seguridad, la cocina, el lavadero, y del Estado sale la plata para pagar, encima no le llega al trabajador en tiempo y forma, el único que pierde acá son los trabajadores”, lanzó Muller, insistiendo en que “si bien no hay explicación” sobre cómo se hará la limpieza con mucho menos personal, los propios trabajadores sospechan que habrá sobre turnos y horas extra que deberán hacer los empleados que queden. “Es más precarización y explotación”, aseguró.
Respecto de si Servicios del Litoral despidió a delegados de la CTAA en el sector, Muller precisó que fue despedida una delegada y dos activistas, de estos trabajadores que pertenecían al Sitralim (Sindicato de Trabajadores de Limpieza de Misiones) pero se afiliaron a la central porque el sindicato no los defendía. “Entre los despedidos está una de las compañeras que es delegada, o sea, que tiene tutela la sindical. Eso también planteamos y la encargada Fonseca, nos dice que el que hizo la listita de los de las personas que no iban a trabajar más es el abogado”, confió Muller sobre la insólita violación de los derechos laborales.
De acuerdo con Muller, desde hace tiempo vienen denunciando que Servicios del Litoral SRL viola “todas las leyes, porque jamás se cumplió el convenio de la OIT 190, que es de la persecución y acoso laboral, la violencia laboral, y tampoco respetaron la ley de asociaciones sindicales”. Además, la primera vez que el dueño de Servicios del Litoral SRL, Ramón Fonseca, acudió a una reunión con trabajadores en 2017, después de un paro de 30 días, se presentó acompañado por el secretario general del Sitralim.
Frente a los despidos ya concretados en los últimos días, Muller contó que radicó la denuncia al Ministerio de Trabajo, a la Delegación de Oberá. “Supongo que nos van a llamar en cualquier momento para darnos la respuesta. Pero con todo lo que se hizo hasta ahora, principalmente la elección de delegada, se hizo siguiendo todos los pasos que hay que hacer”, aseguró la sindicalista, añadiendo que es la segunda elección de delegados de la CTAA en este sector de tercerizados de limpieza.
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La referente sostuvo que respecto de la delegada despedida, ya se presentará la respuesta legal de rechazo al cesanteo ilegal, y con respecto a los demás trabajadores, Muller reveló que realizaran una asamblea este miércoles a primera hora en el hospital, aunque ya hubo amenazas contra los empleados, para que no se sumen a protestas o asambleas.
Repreguntada sobre las explicaciones de la empresa sobre los supuestos problemas financieros, Muller reveló que la mencionada gerente Fonseca no presentó ningún balance o prueba documental de la pretendida deuda del Parque de la Salud y que, en la última reunión con el anterior director – que desde diciembre es el ministro de salud Héctor González – este aseguraba que “no hay ninguna deuda, y que el parque de la salud paga en tiempo y forma”.
“¿Cómo van a pagar la indemnización si todavía no terminaron de pagar el SAC?”, lanzó Muller suspicaz, señalando que la empresa sostiene que solicitarán un préstamo para hacer frente a las indemnizaciones.
Estos trabajadores por jornada de 8 horas diarias, cobran unos $342 mil, que son $300 mil de bolsillo, con los descuentos, según detalló Muller.
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Sobre el tramo final de la entrevista, este medio consultó a Muller sobre si el posible vínculo de Fonseca (padre) y Herrera Ahuad, con quien se conocen desde San Pedro, donde el exgobernador inició su carrera en la administración pública de Misiones, puede incidir en que el ministerio de Trabajo de Misiones no sancione a Servicios del Litoral SRL. Ante esto Muller deslizó que, en realidad, el ahora diputado provincial y el empresario, serían cuñados.
“Estas tercerizaciones se fueron dando para favorecer a los empresarios que, en muchos de los casos, armaron empresas fantasmas para cubrir algunos servicios. La plata para los sueldos sale del Estado, no sé qué manejo hace la empresa, para después llegar a los trabajadores en forma fuera de tiempo, no como corresponde. Y andá a saber cuántos negociados hay en las otras (empresas tercerizadadas)”, comentó Muller, poniendo sobre el tapete, el problema de la tercerización de servicios elementales, que se paga con contrataciones directas a firmas con nexos con el poder político renovador.
En lo que respecta a los millones que viene cobrando Servicios del Litoral SRL y la empresa “Fonseca Ramón Ángel”, los boletines oficiales de Misiones son verdaderamente ilustrativas y hasta explícitas.
Desde junio, la ministra Giménez conoce las denuncias contra las empresas SINA SRL y Segen SRL
En el boletín oficial 16.185, publicado el pasado 28 de agosto, aparece el decreto n° 1160, firmado por el actual gobernador Hugo Passalacqua, en el que se reconoce el gasto desde el 1° de abril hasta el 12 de junio, se aprueba y autoriza el pago por una contratación directa con la firma “Fonseca Ramón Ángel”, “para la prestación del Servicio de Viandas, destinado a los efectores y por los montos que se detallan a continuación (…) por un “monto total de $ 13.720.071,60.” Este pago es por el servicio de viandas del trimestre comprendido entre abril y junio para los hospitales de Aristóbulo del Valle, Puerto Esperanza y Campo Viera.
Asimismo, en el mismo boletín, aparece el decreto n° 1161 (también del 12 de junio) por el que se reconoce como legítimo el abono en favor de Servicios del Litoral SRL, por $ 2.453.127,38, “por la prestación del servicio de Limpieza Integral” en el CAPS de Panambí, el hospital de Campo Grande y el Hospital de Colonia Aurora, correspondientes a noviembre del 2023. Aquí no se aclara que se trató de una contratación directa, pero al “reconocerse de legítimo”, según expertos consultados, lo que hace el Estado es reconocer como válido un pago ya efectuado.
El pasado 19 de agosto, en tanto, aparece en el Boletín Oficial N° 16178, el decreto N° 1087/24, firmado el 3 de junio pasado en el que el gobernador Passalacqua “reconoce el gasto de legítimo abono a favor de la firma ‘Servicios del Litoral SRL’, (de) $ 3.455.032,59, por la prestación de limpieza en el efector Secretaría de Estado de Prevención de Adicciones y Control de Drogas en los meses de Enero, Febrero y Marzo de 2.024”.
Estos son tan solo dos de los múltiples decretos por los que o se reconoce el pago o se paga contrataciones directas en beneficio de empresas fundadas por Ramón Fonseca, de quien se sabe o se sospecha, mantiene un vínculo personal –o hasta familiar– con Herrera Ahuad. Más atrás en el tiempo, fue el propio médico quien firmó decretos autorizando pagos a Servicios del Litoral SRL, cuando era gobernador.
Por ejemplo, en el boletín oficial n° 15908, publicado el 10 de julio del 2023, aparece el decreto N° 760, firmado por Herrera Ahuad el 8 de Junio de ese año, que dice en su 1° artículo: “RECONÓCESE el gasto de legítimo abono a favor de la firma “SERVICIOS DEL LITORAL S.R.L.”, la suma total de ($ 4.713.033,00), por la prestación del Servicio de Limpieza Integral (1° ampliación) en el HOSPITAL S.A.M.I.C. ELDORADO DE AUTOGESTIÓN correspondiente al mes de Agosto de 2022 (…)”
Esta información, que es pública y aparece en los boletines oficiales que publica la provincia, cumpliendo con la normativa vigente sobre el acceso a la información pública, difícilmente pueda ser desconocida por los jueces y fiscales de la provincia –incluido el fiscal de Estado Fidel Duarte–, y por los diputados y funcionarios de Misiones.
