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La dotación de personal del Estado nacional registró una reducción de 58.903 cargos entre diciembre de 2023 y octubre de 2025, de acuerdo con un estudio privado realizado por el economista Nadin Argañaraz en base a información oficial del Indec. El informe detalla que el ajuste impactó tanto en la administración pública nacional como en las empresas y sociedades del Estado, con un descenso mensual sostenido desde la asunción del presidente Javier Milei.
En octubre de 2025, la dotación total fue de 282.570 cargos, frente a los 341.473 registrados en diciembre de 2023, lo que representa una reducción del 17,2% en el período analizado. Según el estudio, “la disminución fue constante todos los meses, con caídas registradas respecto del mes previo”.
¿Dónde se concentraron los recortes?
El ajuste tuvo un impacto transversal en las distintas áreas del Estado:
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Empresas y sociedades del Estado: 34% del total de cargos reducidos
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Administración descentralizada: 33%
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Administración centralizada: 26%
En términos absolutos, la Administración Pública Nacional (que incluye áreas centralizadas, descentralizadas y desconcentradas) redujo 38.675 cargos, equivalentes al 16,7% del total que tenía a diciembre de 2023.
La administración centralizada fue la que registró la mayor cantidad de bajas, con 15.519 cargos menos en el período.
Organismos más afectados
El estudio detalla que varias empresas y organismos estatales registraron recortes significativos en su plantilla:
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Correo Oficial de la República Argentina S.A.: –5.114 cargos
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Operadora Ferroviaria S.E.: –3.353 puestos
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AFIP/ARCA: –3.112 cargos
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CONICET: –1.958 cargos
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Banco de la Nación Argentina: –1.951 puestos
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Aerolíneas Argentinas S.A.: –1.914 cargos
En conjunto, estas seis entidades explican casi 17 mil cargos menos del total reducido en el período.
Un ajuste sostenido
De acuerdo con el trabajo de Argañaraz, la caída en la dotación estatal fue “constante, sin meses de recuperación”. Para el economista, el recorte forma parte de una política de reducción del gasto público que involucró retiros, despidos, jubilaciones anticipadas, no renovación de contratos y congelamiento de ingresos.
La cifra de casi 60 mil cesanteados constituye uno de los ajustes más grandes de los últimos años en la estructura del Estado nacional, y abre interrogantes sobre capacidad operativa, entrega de servicios y continuidad de proyectos científicos, laborales y administrativos en los organismos alcanzados.
