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Empleados de comercio y del Área Cataratas se manifestaron realizando un corte en el ingreso al Parque Nacional en reclamo a la reincorporación de dos trabajadores del área del estacionamiento del parque. En la jornada del jueves se reunieron con la patronal y decidieron no realizar cortes hasta el miércoles 24 de julio.
Desde el sindicato reclaman la reincorporación inmediata de dos empleados que habrían sido despedidos “por negligencia”, según la empresa, tras las quejas de turistas que habrían sido víctimas de robos en el estacionamiento del área protegida, donde desempeñan sus labores los colaboradores.
El gremio exige que se revea la situación ya que considera que el despido tuvo lugar sin una causa justa ya que "no son empleados de seguridad" sino que “se dedican a mantener el orden y auxiliar a los visitantes”.
“La empresa mantiene una postura terca y vergonzosa de no reincorporar a los trabajadores Porque los despidió inventando una causa. Son trabajadores de mucha antigüedad, que fueron contratados para hacer trabajos en el estacionamiento, brindar información dentro del parque a los turistas que llegan”, comenzó diciendo Nelson Cesar Benegas, empleado de comercio de Iguazú que dialogó con el programa “El País de la Libertad” de Radio Up 95.5.
“Tres turistas advierten a la administración del Parque de un hurto ocurrido dentro del estacionamiento, pero el vehículo no tenia signos de violencia, no se rompió una puerta, un vidrio. Entonces no hay pruebas de que eso haya ocurrido realmente”, dijo Benegas.
“La empresa concesionaria del parque decidió no hacer la inversión correspondiente y necesaria para un estacionamiento apto para 400 autos, no instalaron cámaras y decidieron dejar de pagar a la policía, estos chicos que fueron despedidos no cumplían la función de seguridad en específico, pero estaban en el estacionamiento, por eso creemos que el despido se da por razones injustificadas”, expresó Benegas.
En relación a los trabajadores, Benegas expresó “nosotros apoyamos este reclamo de que reincorporen a los trabajadores, porque sabemos que son gente grande, de muchos años, gente con familia que pertenecen a la empresa hace por lo menos 14 años”.
“Ayer al mediodía se abrió una mesa de diálogo. Entonces vamos a ver si en estos próximos días, se puede llegar a solucionar esta situación, y en caso de no poder llegar a solucionar, volveremos al plan de lucha” sostuvo el empleado de comercio de Puerto Iguazú que anticipó que esperan hasta el miércoles 24 de julio y si los despedidos no son reincorporados volverán a los cortes y a las medidas de fuerza hasta que se llegue a una solución del conflicto laboral.
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