Este martes, los delegados gremiales de ATE y UPCN llegaron a un acuerdo salarial con el intendente municipal de Oberá, Pablo Hassan.
Debido a la inflación del 25%, según el INDEC, durante diciembre y otra cifra similar para este mes casi terminado, los sindicatos representados por Víctor Paredes (ATE) y Domingo Paniagua (UPCN), que agrupan a los empleados municipales, llegaron a un acuerdo de recomposición salarial.
El arreglo con la patronal incluye un bono para febrero de 50 mil pesos, mes en que los padres deben afrontar los gastos de la canasta escolar por el comienzo de las clases.
Además, habrá un incremento al básico del sueldo de febrero de 15%, correspondiente a la paritaria firmada en 2023, y que los trabajadores municipales cobrarán al finalizar el mes.
Luego, en marzo, habrá una nueva reunión para tratar los próximos aumentos de acuerdo a la evolución de la inflación que el año pasado cerró en 211%, y se espera un número superior para el presente 2024.
