La noticia de los despidos en el sector de Salud Pública en Eldorado generó gran preocupación entre los trabajadores sanitarios, especialmente aquellos contratados por el Parque de la Salud, quienes recibieron notificaciones formales que confirman que sus contratos no serán renovados para 2025.
Los cesanteos se dan en pleno período de vacaciones y afectan a una de las seccionales más activas de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), que históricamente ha luchado por mejores condiciones laborales en la región Uno de los documentos enviados a los agentes sanitarios cesanteados señala que «el contrato suscripto entre usted y la Fundación Parque de la Salud de la Provincia de Misiones, celebrado para prestar servicios en este Hospital (Nivel III de Eldorado), culminó el día 31 de diciembre de 2024».
Asimismo, la comunicación establece que el trabajador no será incluido en la nómina de personal contratado para el próximo año. Esta misma notificación fue firmada por la directora ejecutiva del Hospital Samic de Eldorado, Dra. Graciela Selva, junto con la Jefa de Personal, Contadora Liliana Bertolo, y el Gerente Asistencial, Dr. Nicolás Benítez Romero.
Según informaron a Radio Up 95.5 fuentes cercanas a la situación, este caso es solo uno de muchos despidos que se están concretando en la ciudad, en el marco de la no renovación de los contratos anuales de los trabajadores del Parque de la Salud. La Central de Trabajadores Argentinos Autónoma (CTAA) y ATE Misiones ya tienen conocimiento de la situación y, de acuerdo con las fuentes, se están organizando para tomar acciones que puedan revertir los despidos.
En medio del conflicto, se habría confirmado una reunión entre el gerente asistencial del Samic de Eldorado y representantes de los trabajadores sanitarios. Según trascendió, el Ministro de Salud, Horacio González, habría adelantado que varios contratos no serán renovados. «Empezaron los despidos en Salud Pública en Eldorado. El Parque de la Salud no volvió a contratar, pero envió notificación de despido. Es el colmo», expresó indignada una delegada sindical de la zona.
Los despidos en el Hospital Samic de Eldorado confirman la precariedad laboral en la que se encuentran muchos trabajadores del Parque de la Salud en toda la provincia, quienes firman contratos anuales que son renovados o no dependiendo de las decisiones de los directivos y las políticas gubernamentales. Este tipo de contratación afecta particularmente a los agentes sanitarios, quienes no tienen estabilidad laboral.
El conflicto se da en un contexto particular, dado que la seccional de ATE Eldorado ha sido un actor clave en la lucha por mejores condiciones laborales para los trabajadores del sector salud, siendo protagonista de varias protestas en 2024 que lograron una significativa recomposición salarial. En ese sentido, los trabajadores de la salud de Eldorado recibieron un aumento mucho mayor que otros sectores estatales.
El impacto de estos despidos se ve reflejado en la falta de seguridad laboral para los empleados del Parque de la Salud, que dependen de la renovación de sus contratos para continuar trabajando. Según el presupuesto aprobado para 2025, el área de Salud Pública tiene asignados $695.763.105, de los cuales $239.467.810 corresponden al Parque de la Salud. Sin embargo, la incertidumbre laboral persiste, generando tensiones en el ámbito sanitario de la provincia.
Este nuevo escenario podría desencadenar un conflicto más amplio entre los trabajadores, los sindicatos y las autoridades provinciales, que tendrá que resolverse en el corto plazo.
